Afin de modifier le budget d'un de vos employés, rendez-vous sur votre dashboard Skipr: https://dashboard.skipr.co/.
Sélectionnez l'employé et cliquez sur "voir tous" sous son budget actif.
Cliquez sur le petit crayon à la droite de la ligne (attention, il n'est pas possible de modifier un budget ayant expiré*)!
Et modifiez le montant vers le budget souhaité, avant de sauvegarder en cliquant sur "modifier budget".
* Si dans le cadre du budget mobilité vous souhaitez modifier un budget ayant expiré, nous vous suggérons de simplement ajouter le solde au budget du mois en cours.
Exemple: mon employé a droit à €500/mois depuis le 1er janvier. Au 1er juillet, l'entreprise souhaite ajouter les €100 par mois supplémentaires auxquels il a droit grâce à une augmentation et ce depuis le 1er avril. Vous devez donc ajouter €300 (€100 pour avril, mai et juin) aux €500 de juillet, ce qui fait que son budget de juillet sera de €800 et que celui d'août reste de €500 (tant que vous n'y touchez pas).
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